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근로 수강지원 및 국비환급 문의입니다

조회(1939) 답변(1)

비공개 ㅣ 2011-02-07

근로 수강지원 및 국비환급 문의입니다

제가 좀 복잡한 상황인데 답장부탁드립니다.

정규직이며 만 40세이하이고

아웃소싱이다보니 사업장 300인이상에 속합니다

알아보니 지원대상자는 아니라고 하더라구요.

그런데 제가 근무시간이 하루에 5시간 근무를 합니다.

회사에 여러파트가 있는데

통상 근무하는 다른파트보다 시간이 단시간에 속합니다.

단시간 근로자로 혜택을 볼려고 하는데

과정이 좀 복잡한것 같더라구요

정규직이더라도 단시간근로자에 속하면 혜택 받을 수 있나요?

단시간근로자라는 증명만 할 수 있으면 되는건가요?

증명할 수 있는 방법은 어떤게 있을까여? 근로계약서를 보면 따로 단시간 근로자 라고 표시는 안되어

있거든요.. 답변 부탁드려요

Re.근로 수강지원 및 국비환급 문의입니다

답변자 : 계좌제닷컴

2011-02-07

근로자환급과정은 고용보험 적용 사업장에서 노동부에 신고가 들어 가기 때문에

노동부를 통해 내가 환급 대상자 인지 아닌지 바로 확인이 가능합니다.

정규직 근로자 이시면서 300인 이상 사업장에서 근무를 하신다고 해서 개인환급 대상자가 안되는건

아니지만, 노동부에서 개인환급이 안되게끔 지정된 사업장 근로자는 개인환급으로는 국비교육을

받을 수 없습니다. 노동부를 통해 확인해 보시고 안된다고 하면 어쩔 수 없습니다.

확인 하기 어렵지 않으니 확인해 보시길 바랍니다.

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